MOQUEGUA | SIN ANALISIS LEGAL, 10 CANDIDATOS DE MCAL. NIETO REGALARON BOLSA LABORAL DEL 60%

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Periódico El Rotativo: 13-09-2026.- Vendieron mucho humo en el debate del Sindicato de Construcción Civil. Sin mayor fundamento legal y constitucional, los candidatos a la alcaldía de Mariscal Nieto aparentemente inducidos por la emotividad y la desesperación por cazar votos, ofertaron una ordenanza municipal que contempla una bolsa laboral de hasta 60 por ciento para varones y damas agremiados al Sindicato de Construcción Civil, en las obras municipales de la provincia desde enero de 2027.

En el debate realizado el 12 de septiembre en el local institucional del gremio del Andamio, ubicado en el Parque Dos de Mayo, también prometieron “full” capacitación permanente y gratuita para los agremiados a esta institución sindical.

ASÍ LANZARON LA ORDENANZA EDIL

Jasson anunció bolsa laboral de 40% para el Sindicato de Construcción Civil; “El Capibara” Santos hasta 60%; “El Choche” Díaz 50% (25% para mujeres); Espinoza 50%; Sandra 60% (50% para varones y 50% para mujeres); Dianira 60% (20% para mujeres y 40% para varones); Niebles 60% (40% varones y 20% damas); “El Torito” Elvis 60%; Jackeline Ninaraqui 30%; y “El Chorri” Percy Fernández 60% (20% para damas y 40% para varones).

APLAUSOS Y ELOGIOS

Mientras los postulantes ediles muy sueltos de huesos iban lanzando, uno por puno, la famosa bolsa laboral y otras espectaculares promesas, el publico concurrente conformado mayoritariamente por partidarios, hinchas y seguidores no cesaban en aplaudirlos, elogiarlos, aclamarlos y endiosarlos.

COMPROMISO FIRMADO

Emulando a los políticos del siglo XXI, que cada cuatro años aparecen como aspirantes al sillón provincial, los protagonistas del debate moderado por el periodista Flavio Herli Chocano Ticona, firmaron con puño y letra el compromiso de la bolsa laboral y la capacitación permanente.

LOS PARTICIPANTES

01) Abog. Sandra María Gonzáles Gómez (53) de Avanza País.

02) Enf. Dianira Angélica Meza Mendoza (38) de Primero la Gente.

03) Ing. Jackeline Galván Ninaraqui Pelaiza (39) de Acción Popular.

04) Arq. Edwing Percy “Chorri” Fernández Arias (56) de Perú Moderno.

05) Arq. Freddy Porfirio Niebles Cuayla (57) de Ahora Nación.

06) Ing. Santos Eulogio “El Capibara” Villegas Mamani (55) de APP.

07) Ing. Elvis Rider “El Torito” Córdova Nina (50) de Progresemos.

08) Econ. Jasson Andrés Zúñiga Pacho (46) de SíCreo.

09) Abog. Juan Carlos “Choche” Díaz Quintanilla (47) de País para Todos.

10) Julio César Espinoza Romero (47) de Perú Primero.

PROMESA DEMAGÓGICA

Casi todos los políticos que pasaron por el sillón municipal de Mariscal Nieto cuando eran candidatos prometieron la misma ordenanza concediendo bolsas laborales exclusivas al Sindicato de Construcción Civil, pero, ninguno cumplió, demostrando que el político en campaña siempre se deja arrastrar por la pasión y la demagogia.

6 APUNTES DE INTERÉS

01) Aunque los gobiernos locales gozan de autonomía, una ordenanza municipal que otorgue una cuota laboral fija (bolsa del 60%) de manera exclusiva al Sindicato de Construcción Civil no tendría suficiente respaldo legal, ni amparo constitucional.

02) El artículo 2, inciso 2 de la Constitución Política del Perú garantiza que toda persona tiene derecho a la igualdad ante la ley y a no ser discriminada por ninguna índole. Reservar un porcentaje laboral obligatorio a favor de un solo sindicato excluiría arbitrariamente a los trabajadores independientes o afiliados a otros gremios.

03) El artículo 28 de la Constitución Política del Perú protege el derecho a sindicalizarse y a no sindicalizarse, por lo que direccionar el 60% de puestos laborales a favor de los carnetizados de Construcción Civil vulneraría la libertad sindical, dado que nadie puede ser obligado a sindicarse para poder trabajar.

04) Como la Ley Orgánica de Municipalidades (Ley 27972) no dice que los gobiernos municipales tengan competencias para legislar en materia socio-laboral, regular con una ordenanza la contratación laboral o imponer cuotas a favor de privados excedería su potestad conferida.

05) En más de un caso, normativas que fijaban bolsas de trabajo con determinados porcentajes fueron derogadas, modificadas o declaradas nulas, porque estas prácticas restringen las oportunidades del ciudadano común y fomentan monopolios laborales.

06) El Decreto Legislativo 727, los Convenios Colectivos celebrados entre la Federación de Trabajadores en Construcción Civil del Perú (FTCCP) y la Cámara Peruana de la Construcción (CAPECO) que regulan el régimen laboral de construcción civil, no facultan a un gobierno municipal a imponer ordenanzas de cuotas de contratación exclusivas a favor de un gremio en las obras por administración directa o por contrata.

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