Moquegua se posiciona como una de las regiones con mayor participación femenina en la actividad minera a nivel nacional, al registrar 2,461 mujeres empleadas en el sector durante el 2024, según información del Ministerio de Energía y Minas (Minem). Esta cifra coloca a la región en el segundo lugar del ranking nacional, solo por detrás de Arequipa.
De acuerdo con el Minem, la participación de la mujer en la minería peruana alcanzó en 2024 un récord histórico del 10.1 %, superando por primera vez los dos dígitos, frente al 6.2 % registrado en 2015. Este crecimiento es atribuido al trabajo articulado entre el Estado y las empresas mineras para reducir brechas de género en el sector.
La directora de la Dirección de Sostenibilidad y Articulación Minera (DSAM), Mayra Figueroa, explicó que el incremento responde a un proceso progresivo que se ha acelerado desde el 2020, especialmente en regiones con presencia de gran minería y esquemas de contratación formal, como Moquegua. “Estas regiones muestran condiciones más favorables para la incorporación de mujeres al empleo formal, asociadas a políticas corporativas de diversidad e inclusión”, sostuvo.
En cuanto a las funciones laborales, el Minem detalló que el empleo femenino en minería se concentra principalmente en áreas administrativas, que representan el 24.2 % del total de trabajadoras del sector. No obstante, también se registran avances en cargos de mayor responsabilidad, ya que en 2024 las mujeres ocuparon el 14.6 % de los puestos gerenciales, reflejando una inserción gradual en espacios de toma de decisiones.
Respecto a los distintos estratos mineros, la participación femenina alcanzó el 8.9 % en el segmento de Pequeño Productor Minero y el 13.3 % en la minería artesanal, siendo este último el de mayor presencia de mujeres a nivel nacional.
